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因为根本不做，公司为什么不做?原因是：不知道从哪里下手做。然而对于大多数企业来说，云服不知道从哪里下手。都想快速切入互联网，公司因为我们看到太多的成功案例和草根逆袭，公司作为企业老板我难道不行?每天听了好多课，每天看到很多技巧，天天有成功案例，貌似和自己没啥关系

但做生意终究要回归到商业本质，云服餐饮消费本质上是为了口腹之欲，云服网红餐厅骨子里仍是传统餐饮，“漂亮的外衣”确实能吸引顾客第一次消费，但不能指望用来满足顾客第二次、第三次的口腹之欲。document.writeln('关注创业、公司电商、站长，扫描A5创业网微信二维码，定期抽大奖。

 不过现在一些经营方式创新、云服营销手段前卫的网红餐厅的日子，现在似乎越来越不好过了。

 那么问题来了：公司如此一个深谙90后心理的品牌，公司生命周期为什么这么短?加盟店杂乱，管理困难目前，“水货”营业的店面中，有7家是直营店，其余的23家均为加盟店。我会继续享受复星新深展带来的每一滴快乐，云服为复星对全球家庭的幸福贡献、云服为融入新技术和人工智能后新复星有机体的进化生长、为复星人才辈出的70后80后90后和全球化组织的迭代，喝彩、鼓劲。

我更欣慰地看到全球合伙人队伍的持续壮大：公司以启宇、公司晓亮为代表的一起摸爬滚打长大的本土小伙伴们，以及以Jorge、Henri和Franz等为代表的海外伙伴、二十多位全球合伙人已成为支撑复星未来跨代、全球成长的脊梁。紧随其后，云服郭广昌也发布致复星同学的一封信，云服他说，在一个月前听到梁信军说要辞职的时候，他非常震惊，但在梁信军再次的仔细考虑和坚持下，他们才做了这个共同的决定。

像这次，公司启宇、晓亮成为了集团联席总裁。在2016年胡润百富榜上，云服作为复星董事长，郭广昌以445亿财富排名第28位。